Асоціація Наставництва продовжує навчання майбутніх лідерів і в рамках проєкту «Суперментори» був проведений тренінг з командоутворення для нашої талановитої молоді. Фокусом тренінгу був розвиток навичок співпраці, лідерства та ефективної комунікації серед учасників. Молодь пройшла серію інтерактивних вправ, де вони навчалися працювати в команді, розуміти ролі кожного члена групи, відчувати один одного, вирішувати конфлікти та досягати спільних цілей.
Перед нашою молоддю стоїть багато задач, вони активно включаються в проєкти, в яких підтримують дітей вразливих категорій та проводять для них різні заходи. Єдність та командний дух є невід’ємною складовою усіх цих процесів. Через ігри та спільні завдання наші хлопці та дівчата не лише вчилися краще розуміти один одного, але й шукати спільні рішення як команда, що допоможе їм досягати успіху у майбутніх проєктах та долати виклики, які поставатимуть на шляху.
Тренінг також включав рефлексію, під час якої учасники обговорювали свої сильні та слабкі сторони як командних гравців. Цедало їм змогу усвідомити свої точки росту та як саме вони можуть вдосконалювати свої навички для кращої роботи в команді.
«Я побачила, що під час спільної діяльності, потрібно дивитись на результат і не переходити на особистості, це забирає увагу від головного» – Влада.
«Я зрозумів, що у кожної команди повинен бути план і стратегія досягнення цілей» – Віталік.
Ми щиро дякуємо чарівній Ользі Гульц, власниці бізнесу з організації свят "Narnia Party", за таку можливість для нашої молоді і за цей корисний та чудовий час тренінгу.
«Велику роль грає командна робота, коли ми можемо розраховувати не тільки на себе, а й на команду. Хочеться одразу подякувати спікеру Ользі за надану інформацію та проведення інтерактивних ігор на уважність, планування, злагодженість і, звичайно, на логіку. Особливо мені запам'яталась гра в колі, яке передбачала розроблення стратегії між собою! Мій висновок з тренінгу: щоб кожен робив роботу саме у тій зоні відповідальності, яка його, але ніколи не забувати про комунікацію та допомогу!» – Володя.
Мені чесно дуже запам'ятався цей захід про Командний дух, і що ми маємо працювати як команда, і тоді все у нас вийде. Для себе я висновки зробив: потрібно домовлятись перед початком діяльності, розуміти ціль та ролі кожного в спільній справі, можна змінювати стратегію, якщо попередня не спрацювала» – Вова.
Comments